한국전력공사(KEPCO) 2025년도 상반기 채용 공고
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한국전력공사(KEPCO)는 2025년도 상반기 대졸수준 신입사원 채용을 진행하고 있습니다. 이번 채용은 다양한 직무와 지역에서 인재를 모집하며, 공공기관 취업을 준비하는 지원자들에게 큰 관심을 받고 있습니다. 아래는 채용의 주요 내용과 절차를 정리한 정보입니다.
1.
: 총 310명 (일반 305명, 장애인 5명)
:
사무
기술 (전기, ICT, 토목, 건축, 원자력 등)
: 전국 권역별 배치
2.
: 제한 없음 (단, 공사 정년인 만 60세 미만이어야 함)
: 병역법에 따라 병역 의무를 이행했거나 면제된 자
:
사무 분야: 학력 및 전공 제한 없음
기술 분야: 관련 전공자 또는 해당 분야 자격증 보유자
: TOEIC 기준 700점 이상 또는 이에 상응하는 공인 어학 성적 보유
3.
평가 요소: 외국어 성적(100점), 자격증 가점(사무 20점, 기술 40점)
합격 배수: 사무 분야는 50배수, 기술 분야는 20배수 선발
결과 발표: 2025년 3월 20일(목)
시험 일자: 2025년 3월 29일(토)
시험 장소: 서울, 대전, 광주, 대구, 부산 등 전국 주요 도시
평가 항목:
직무능력검사(100점): 의사소통능력, 수리능력 등 공통 항목과 기술직군의 전공 문항 포함
인성검사 및 조직 적합도 평가
면접 방식: 역량 면접 및 인성 면접
평가 요소: 한전의 인재상과 핵심가치에 부합하는 태도와 직업 윤리
4.
이전 지역 인재를 대상으로 별도의 선발 비율 적용전기기사, 전기공사기사 등 직무 관련 자격증 보유 시 최대 10점 가점 부여
한국사능력검정시험(3급 이상), 정보처리기사 등 보유 시 추가 점수 제공
5.
접수 기간: 2025년 3월 11일 ~ 2025년 3월 14일 오후 7시까지
접수 방법: 한국전력공사 채용 홈페이지에서 온라인 지원 (recruit.kepco.co.kr)
6.
필기시험과 면접은 모두 블라인드 방식으로 진행되며, 지원자의 개인 정보는 심사에 반영되지 않습니다.
최종 합격자는 수습 기간(3개월)을 거친 후 정규직으로 전환됩니다.
7.
한국전력공사는 대한민국 전력산업의 중심 기관으로서 안정적인 에너지 공급과 친환경 에너지 전환을 목표로 하고 있습니다. 이번 채용은 한전의 미래를 이끌어갈 창의적이고 열정적인 인재를 찾는 중요한 기회입니다. 지원자들은 한전의 핵심 가치와 비전에 부합하는 자신만의 강점을 어필하는 것이 중요합니다.
이번 한국전력공사의 채용은 공공기관 취업을 준비하는 구직자들에게 좋은 기회가 될 것입니다. 체계적인 준비와 꼼꼼한 지원으로 성공적인 결과를 얻길 바랍니다!
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